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浙江省安全技术防范行业协会专家管理办法

2014-11-14 10:21:29来源:浙江省安全技术防范行业协会秘书处类型:编辑:

第一条  专家委员会为完善自身组织建设,规范专家职务行为,发挥专家为行业提供专业技术服务的作用,制定本管理办法。

第二条  专家的选聘资格与条件

(一)从事安全防范及相关专业领域5年以上,具有高级职称或相应业务能力,有较高学术或技术水平,熟悉本专业领域国内外技术发展动态,具有较强的科研、技术和综合能力;

(二)遵守协会章程和有关规定,有良好的学术道德,敬业求真,开拓创新;

    (三)密切关注安全防范行业的发展,积极提供专业技术服务;

(四)承担专家委员会所委托的工作和参加相关会议;

(五)身体健康,年龄一般不超过65岁,经专家委员会批准,可以适当放宽;

(六)在职人员应由所在单位支持认可。

    第三条  专家享有的权利 

(一)向专家委员会提出工作意见和建议;

(二)对专家委员会的决定保留个人意见;

(三)获得专家委员会提供的相关业务资料;

(四)应邀参加专家委员会组织的各类专业技术活动和会议;

(五)依法获取相关报酬;

(六)自愿退出协会专家库;

(七)其他合法权利。

第四条  专家应承担的义务

(一)遵守相关法律法规、协会章程及本办法》等规定;

(二)承担专家委员会安排的工作,参加相关会议和活动;

(三)向专家委员会提供与所承担业务相关且可公开的信息;

(四)遵守政府、企业等相关方(服务对象)的保密制度;

(五)不得从事有损协会声誉的活动。

第五条  专家的职责范围

专家应根据本办法规定的工作任务承担相应的职责,在授权的范围内参与相应的业务工作。

(一)参与起草行业发展战略规划、行业政策及相关管理、技术文件;

(二)参与相关专业课题(项目)的研究;

(三)参与行业内标准化、检测、认证及相关专业技术服务;

(四)参与国内外专业技术交流与合作,提供相应技术支持;

(五)参与相关研发、评价、推广、普及、咨询等专业技术服务工作;

(六)参与相关业务宣传活动;

(七)参与专家委员会组织的其它业务活动。

第六条  专家的聘任与解聘

聘任:

(一)申请人向专家委员会提出申请,按规定递交相应材料,填写《协会专家申请表》;

(二)专家委员会每年5月负责对申请人的资格进行审核;

(三)申请人的申请被批准后,即被聘为协会专家库专家;

(四)专家委员会代表协会向专家颁发《聘书》;

(五)在聘专家名单和相关信息在协会网站公布。

解聘:

在聘专家因故不适宜继续担任专家的,由秘书处提出,也可由本人提出,主任委员批准后解聘。

第七条  专家日常管理 

(一)专家应妥善保管《聘书》,遗失须及时报告;

(二)专家的基本信息及联系方式变更时,应在一个月内提交协会秘书处备案;

(三)专家以协会专家的身份参与省部级以上项目,应事先征得专家委员会同意并备案;

(四)专家参与专家委员会推荐的专家服务工作,应遵守《推荐专家服务管理流程》的规定;

(五)专家不实行坐班制,因故不能参加相关活动时要请假。

第八条  本办法由浙江省安全技术防范行业协会专家委员会负责解释。本办法自公布之日起实施。